上司のベストイメージをゲットするコツ8

次のような問題がありましたか？

自分は一日じゅうあくせくして、前に忙しくした後で、しかしあなたに気づく人がいません；仕事の能力が強いと思って、いつも創見があって、しかしいつも支配人が称賛することができません。

なぜこのような状況になったのですか？

この状況をどう変えるべきですか？

以下のいくつかの提案はきっとあなたの助けになります。

苦い中に楽しみを求める。

どんなにつらい仕事をしていても、一生懸命やってみてください。できないことや、どこから手をつけたらいいかわからないことを表現してはいけません。

圧力と責任を取る勇気があります。

社会は発展しています。会社は成長しています。

「これは私の仕事ではない」という理由で、いつも責任逃れをしないでください。

付加的な仕事があなたの頭に割り当てられた時、それをチャンスと考えてもいいです。

前に出勤する。

誰もあなたの出勤状況に気づいていないと思わないでください。上司はみんな目を開けて見ています。

早めに会社に来たら、この仕事を重視しているように見えます。

毎日少し早めに到着して、一日の仕事に対して計画を立てることができて、他の人がまだ当日何をするべきかを考えている時、あなたはすでに他の人の前を歩きました。

勉強が上手です。

成功した人になるには、一生の学習観を確立することが必要です。

専门知识を勉强するだけでなく、自分の知识を広げていくためにも、関系のないような知识があなたの仕事に大きな役割を果たします。

_5、慎重に話す。

仕事中の機密は口をつぐんではいけない。

反応は速くしてください。

上司の時間はあなたの時間より貴重です。彼が臨時にどんな仕事を与えても、あなたの手元の仕事より重要です。

冷静を保つ。

いかなる苦境にも平気で対処できる人は、最初から優位に立っています。

社長と取引先は危機に直面して声色の不変の人に感服するだけではなくて、更に適切に問題を解決することができる人を鑑賞します。

未来の見通しに楽観的であってはならない。

すべてのことがあなたの計画通りに発展することを期待してはいけません。

反対に、あなたは時々発生することができる誤りのために準備しなければなりません。