Adidas S' Appelle Fujikang II.
L 'Institut du vent du Sud, organe international chargé de la politique de développement, a récemment publié une étude sur trois grandes entreprises allemandes - Aldi chaîne de supermarchés, medellon et
Adidas
Société de vêtements de critiquer, accusé de leurs activités dans le pays de graves violations des droits des travailleurs en Chine, demandons à ces entreprises d'assumer la responsabilité de la société à l'égard de la Chine.
Selon un rapport de l 'Institut du vent du Sud, une famille de Guangdong fabrique des textiles pour Aldi.
Usine
La charge de travail des employés dépasse 130 heures par mois, souvent sans rémunération.
Dans les deux usines de chaussures de Fujian pour Adidas, les employés travaillent jusqu 'à 92 heures supplémentaires par mois.
Les travailleurs étrangers ne sont pas le supermarché le congé de maternité, et ne bénéficient pas des prestations sociales.
Trois grandes entreprises allemandes ont répondu à ce rapport.
Un porte - parole Adidas interview en acceptant la Süddeutsche Zeitung ", Adidas prend très au sérieux la critique et de vérification.
Il est dit dans une déclaration, la société s'est engagée à des normes du travail sur le marché chinois aussi complètement que possible de la mise en œuvre de l'Organisation internationale du travail.
Aldi a également reconnu en partie la situation défavorable, mais le plus grand détaillant allemand a indiqué qu 'il était difficile de déterminer quels étaient les fournisseurs qui posaient ce problème et que l' entreprise avait toujours œuvré avec eux à l 'amélioration des prestations sociales et des normes de travail inadaptées.
En réponse à ces entreprises, l'Allemagne n - TV télévision intitulée "la honte de la colonne
La vente au détail
"Fujikang n 'est pas un cas isolé", a déclaré le géant dans l' émission, les entreprises allemandes font des heures supplémentaires excessives en Chine, mais les entreprises prétendent ne pas savoir.
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